Движение Молодых
ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Минского района»
В отделении комплексной поддержки в кризисной ситуации разработаны и внедрены следующие проекты:
1. В рамках работы Минской областной ресурсной площадки по работе с семьей, специалистами была разработана семейная гостиная «Гестия», для оказания помощи населению с опорой как на теоретическую, так и на практическую составляющую. Площадка создана для того, чтобы помогать людям. Человек в трудной жизненной ситуации может не знать о том, что у его проблем есть решение, а с его ситуации есть выход. Поиск нужного специалиста, информации об организации, практические рекомендации могут быть найдены слишком поздно. Единая информационная площадка позволит вовремя найти вывод, а своевременное обращение позволит вовремя оказать помощь. «Гестия» была создана не только как справочник для граждан, находящихся в кризисной ситуации, но и как большая база знаний для передачи опыта между субъектами профилактики, развития единого подхода при работе с уязвимыми слоями населения и разбора различных жизненных ситуаций.
2. Интерактивные классы «Безопасность в лесу» и «Безопасность в быту». Интерактивный класс позволяет визуализировать информацию, подать ее в виде текста, сопроводить видео, аудио. Специально оборудованные комнаты в первую очередь, помогающие сделать процесс более наглядным и занимательным. Участники лучше запоминают информацию и продуктивнее обучаются безопасности в таком комплексном учебном пространстве, оснащённом высокотехнологичным оборудованием: видеокамерами, интерактивными партами, интерактивными панелями, акустической системой, проекционной техникой, беспроводными планшетами. Игра помогает думать, делать правильный выбор между предложенными вариантами исхода событий в созданных условиях, быть внимательным и аккуратным.
3. Одним изключевых направленийдеятельности центра является поддержка и развитие молодых специалистов. Проект «Социальный компас: Направляем к помощи» движения «Время молодых» направлен на увеличение числа молодых специалистов, содействие их социальному развитию, поддержку социальных проектов и мероприятий, активизацию внутренних ресурсов, адаптацию в новом коллективе. Данный проект предоставляет молодым специалистам платформу для развития профессиональных качеств, обмена опытом и получения ценных навыков, способствующих повышению эффективности их работы.
